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防护型(通常是工装,包含特种功能防护)、形象型(通常是西服或 者在工装基础上加广告) 、福利型(通常以较高配置来体现企业归属感)；工作服类别可分为：工装、商务装,职业装、宾馆酒店。跟着工作服定制的小编来了解一下吧。
第二、采购人员应该注意夏季和秋季的区别
1、设计上的区别：
普通的夏季工作服和秋季工作服设计上直观的区别是袖子。长袖的秋季工作服，手肘部活动时无法像夏季肘部活动得自如。而大部分企业采购常忽视这个直观而又重要的细节，买回来的工作服手肘部没有经过任何人性化的设计，这种“中看不中用”的工作服限制了员工肘部活动，极大的降低工作效率。秋季工作服可选择肘部采用人体工程学的双褶设计的，增强耐磨性的和手肘活动灵活度。重视人性化设计工作服厂商，会根据季节款式对领子进行细微调整。由于夏季炎热，领子的设计应注重排热散汗。而秋天干燥阴凉，领子的设计应更注视保暖挡风作用。夏季工作服采用衬衣领设计，增加领部透气散热，保证舒适度；冬季工作服则采用夹克式衣领设计，保障人体温度。
2、面料的区别：
秋季天气较夏季凉爽，相比同面料的夏季工作服针织密度更大，厚重感更强，内层棉更注重保暖增加舒适度和透气性，在外层保证衣服整体平展度。
3、颜色的区别：
夏季工作服颜色一般多以浅色的冷色系为主，给人清凉之感。而秋季可选择深色或暖色的色系使人在感官上觉得更为积极热情，所以建议采购人员在颜色上可以与夏季区别开。
以上是徐州服装厂简述的其资讯。
